​Objetivo:
Apresentar aos participantes uma visão pragmática da liderança procurada pelas empresas, provocando uma reflexão séria sobre os mitos e modismos que varrem o país, onde o líder é visto como super-homem.

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Tópicos abordados:

- A quem estamos  procurando para liderar nossas equipes e empresas?
- O que é mais importante para um lider:  A experiência ou a vivencia?
- As características de um líder continuam as mesmas...  O que mudou foram os objetivos!
- A vaidade tomou o lugar da simplicidade
- Conhecimento é o único diferencial que sobrou – o resto é commodity